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招聘18-067:深圳中电技术公司“百人计划”2019届校园招聘
作 者: 发表日期:2018-10-23 查阅人数:

公司简介:
深圳市中电电力技术股份有限公司(CET)是电能质量装置及监测系统、智能电表及能源管理系统、工业继电保护及电力自动化系统等领域中国最主要的公司之一,CET的技术基础是电工技术、电力电子技术、微处理器技术、计算机技术、通信技术、软件技术,CET在深圳、武汉、长沙、西安、成都、北京、沈阳、天津、郑州、南京、杭州等地设有研发中心或技术支持中心。
面向未来,CET的战略目标是抓住能源互联网、物联网、人工智能、大数据、云计算等新技术不断涌现的趋势,积极进取,大胆探索,奋力成长为能源互联网领域的中国的世界级企业。
百人计划:
1、目标
围绕成长为能源互联网领域的中国的世界级企业的战略目标,用3-5年的时间,从“双一流”高校中招聘和引进200名优秀研发人才和后备干部人才,重点培养造就公司未来的领导者、团队负责人、核心技术负责人。
2、工作条件
 参与公司与国家电网和南方电网横向合作科研项目;
 参与公司重大自主科研项目;
 培养担任技术管理或行政管理的能力;
 安排参加IEC、GB、NB、DL行业标准委员会,提供向电能质量、数字电表、继电保护、电力自动
化行业顶级专家学习的机会;
 安排参加学术活动,提供直接向能源互联网行业中国顶级专家学习的机会。
3、事业平台
 提供参与挑战性前瞻性研发课题的机会,例如,基于云计算的下一代电力自动化云平台研究、能
源互联网IoT 应用技术研究、能源互联网大数据分析和应用技术研究、能源互联网AI 及深度学
习应用技术研究、电能质量诱因诊断的研究、电网谐波源定位的研究、能源互联网故障诊断及定
位的研究、AI 继电保护装置的研究;
 提供多通道职业发展路径,提供硬件研发、嵌入式软件研发、主站软件研发、电气设计、产品经
理、用户技术支持、用户现场服务、销售等多岗位,确保个人发展与公司发展有机结合,实现个
人与公司共同成长;
 优质的科研平台:深圳市战略新兴产业新能源行业技术中心、深圳市智能电网在线监测关键技术
工程实验室。
4、薪酬福利
 提供富有竞争力的薪酬;
 每年两次调薪机会;
 六险一金;
 周末双休、带薪年休假;
 节日福利;
 年度免费体检;
 入户深圳市、武汉市;
 丰富多彩的团建活动,多种多样的业余体育运动。
5、招聘职位
装置研发类:硬件开发工程师、嵌入式软件研发工程师、算法工程师(电力系统分析算法、电能质量
分析算法、继电保护算法等)、物联网技术研发工程师、智能装置测试开发工程师、产
品经理
软件研发类:系统架构师、系统分析师、程序员(C、C++、JAVA、PHP)、数据库开发工程师(SQL
Server、Oracle、HBase)、大数据分析师、研发项目经理、软件测试工程师、产品经

应用类: 项目经理、系统工程师、技术服务工程师、电气设计工程师、解决方案工程师
市场营销类:大客户销售工程师、渠道销售工程师、策划工程师
IT 类:IT 工程师(企业IT 架构、IT 运维)、网络工程师、IT 开发(ABAP、JAVA、WEB 前端)
职能类 质量工程师、风险管理(内控)专员、财务专员、高级行政经理、人力资源经理
6、招聘要求
 专业方向:电气、电子信息、自动化、计算机、能源动力、管理科学与工程、工业工程、财务管
理、公共管理等;
 招聘对象:2019 届优秀的博士、硕士、本科毕业生;
 工作地点:深圳、武汉(全部岗位);长沙、西安(研发、服务和销售岗位,具体请咨询HR);
全国其他省会城市、重点地级市(服务和销售岗位,具体请咨询HR)。
招聘流程
1、网上应聘
 招聘流程:投递简历→筛选简历→通知笔试→初试→复试→审核资料→签约;
 投递地址:hr2019@cet-electric.com;
 邮件主题:姓名+学校+专业+学位+工作地点+职位;
 邮件内容:简历+成绩单。
2、现场应聘
 招聘流程:参加宣讲会→投递简历→笔试→初试→复试→审核资料→签约。